Malatya pealinna omavalitsuse transpordi- ja ühistransporditeenuste MOTAŞ Inc. korraldatud iftar-õhtusöögil kokku tulnud töötajad kogesid uhkust olla suurperekond,
Umbes viiskümmend inimest osales tavapärasel õhtusöögil, mida korraldati kaks päeva. Malatya Metropolitan Municipality osales ka restorani restorani õhtusöögil.
MOTAŞ A.Ş. Töötajatega tegelemine pärast söögikorda, kasutas peadirektor Enver Sedat TAMGACI oma kõnes järgmisi väiteid:
Im Kallid sõbrad!
Oleme koos traditsioonilises iftar programmis. Kiitust olgu Issandale, kes viis meid selle õnnistatud päevani.
Ma tean, et te kasutate meie Malatya Metropolitan Municipality üks kõige raskemaid teenuseid. Oleme olendid kõige väärtuslikumad, kuid kõige raskem on olla rahul. Sa tegeled päevas sadade inimestega. Igal inimesel, kes teie autosse saab, on erinev probleem, teine probleem. Aeg-ajalt kannavad nad neid probleeme sõidukisse, nad võivad teile mõelda. Selleks, et kanda inimesi, keda tahad kanda tervislikult, peate tegelema sõiduki sees liikuva ja väljaspool teid areneva reisija probleemidega.
Loomulikult ei ole me paastumine, näiteks kannatlikkust näitavad sündmused, meie vestluskaaslastele teada, et olete ka teinud. Kuid need on osa meie ärist.
Lõpuks peegeldub reisijate vastu näidatud kannatlikkus meie poolt koostatud uuringutes. Reisijate rahulolu kasvab igal aastal. See on meeldiv olukord. Seepärast tahaksin teid igat eraldi tänada.
Me õnnitleme teie õnnistatud Ramadani kuud samal päeval, kui oleme Ramadani kuu keskel ja soovime teile rahulikku elu koos perega.
MOTAŞ A.Ş. Malatya Metropolitan Municipality endine direktor, pargite ja aedade direktoraat, mis on Hasan Buyeri esimees, ütles oma kõnes, et see töö, mida me selle raskuse ületamiseks oleme teinud, rõhutas, et vaja on suurt kannatust. MOTAŞ personali tulemuste uhkuse saamine ütles: "Ma tunnen, et mul on selline personalijuht," ütles ta.
Ole esimene, kes kommenteerib