Allkirjastatud kollektiivläbirääkimiste lepingus, mis naeris Istanbuli suurlinna valla linnaliinidel. 2i leping iga-aastase protsessiga; laeva ja põllul töötava personali 28.04i keskmine protsent suurenes.
Istanbul Metropolitan vald City Lines Inc Türgi Turk seotud Marines kollektiivläbirääkimiste läbirääkimisi liidu sõlmiti. Khedive allkirjastamistseremooniale IMM peasekretär toimunud Summer Palace Hayri Baraçlı, Istanbul Metropolitan vald asekantsler Eyüp Karahan, Istanbul Metropolitan vald City Lines General Manager Jacob Guler, Türgi Meremeeste Liidu president Irfan Mete, Local Administration nimel Avalik Tööandjate liit peasekretär Av. Zekeriya Sancı, İBB City Linesi töötajad ja nende perekonnad osalesid.
BARAÇLI: BİR CITY LINES ON ETTEVÕTE, MIDA ON NÄIDIS MAAILMAS AÇ
Kollektiivläbirääkimiste lepingu allkirjastamise tseremoonial rääkides ütles IBB peasekretär Hayri Baraçlı, „City Lines on üks meie olulisemaid ühistranspordi ettevõtteid, mille ajalugu ulatub üle saja aasta. Meie ettevõte on muutunud kaubamärgiks oma teenusekvaliteediga ja tootnud maailmas eeskujulikke projekte. Meie jaoks oli kõige tähtsam saavutada ühine punkt meie liiduga. Allah annab oma palgale rohkuse, Jumal
Baraçlı ütles, et nad annavad igasugust toetust linna liinide arendamisele ja jätkasid järgmist: İstanbul on linn, mis elavdab turismi iga päevaga. City Linesi tähtsus kasvab samuti kiiresti. Seda silmas pidades jälgime tähelepanelikult meie laevastiku ja meie töötajate arengut. Toetame pidevalt nende arengut. 25il on pidev teenindus Istanbulis aastaid. Selle mõistmise ja entusiasmiga jätkame aktiivselt oma tegevust. Järgmisel perioodil palun ma Jumalalt aidata Istanbuli teenimist
İBB asepeasekretär Eyyüp Karahan ütles: „See oli hea töö. Olime uuringus, milles käsitleti IMM-i eelarvet ja meie töötajate mõtlemist. Koostasime uuringu harmoonias. Ma arvan, et see on päris hea tulemus. Õnn kõigile meie töötajatele Bütün
City Lines'i peadirektor Yakup Güler ütles, et nad teevad väga head tööd, et töötajad naeraksid. “Oleme 168i aastakompanii esindajad. Oleme uhked, et teenindame Istanbulit 168i aastateks. Nagu City Lines, oleme teinud väga head tööd, et rahuldada meie hinnatud töötajate ootusi. Seda tööd tehes oleme seadnud esikohale teie ettevõtte esindatud vaimse missiooni kohtumise ja meelerahu tagamise, kaotades palga tasakaalustamatuse. Me usume, et oleme parimad, parem İnan.
Head Veeteede Liidu Türgi Mete pärimuse "Meil on hea meel, et on selline Soodne allkirja töö öösel. Kõigepealt saavad töötajad töökohal paremaks
Tasu suurendamine kaheaastases kokkuleppes
Kaheaastane leping, mis hõlmab laeva ja välitöötajaid 28,04i määra suurendamise valdkonnas. Seega saavutati personali palkade märkimisväärne kasv.
Allkirjastatud 2 aasta lepingu raames; Istanbul City Lines Inc. laevade ja sadamate ning töökoja töötajate leping kehtib 01 2019 - 31 2020. Teist aastat kajastuvad töötajate palgad inflatsiooni määras.
Erilistel päevadel, sealhulgas riigipühadel ja usulistel pühadel, on ületunnitöö suhe 50 kuni 100; Meeskonnaliikmete tunnitasu tunnis tõsteti 30-lt 40-ile. Samuti suurenesid muud sotsiaalmaksed kui palgad. Need maksed on samuti 2i leping. inflatsioonimäär suureneb.
Ole esimene, kes kommenteerib