Eskişehiri tööstuskoja koos meie töösturitega korraldatud uuring, mis paljastab Eskişehiri ärimaailma ootused aprillis, mais ja juunis, on lõppenud.
“Usaldage mind Türgi arstidele” Mustafa Kemal ATATÜRK
Meie töösturid usaldavad tervishoiutöötajaid. Pakume neile ja nende peredele oma lõputut tänu.
“Maksustatud tulu on püha”
Meie töösturid, kes toetavad riigi arendamise aastaid, ja me teeme päeval ja öösel teha punkt, et meie töötajad väärivad Türgi niipea kui võimalik. Kuna riik on pärast Covid 19 nuhtlust, on kahtlemata meie suurim soov valida KOHALIK nii avaliku, era- kui ka lõpptarbija ostude jaoks. Rohkem eksporti, vähem importi ja luksustarbimist on meie riigi tuleviku nurgakivid.
Ta suudab oma kohustustega Eskişehiris ja Eskişehiri tööstuses oma väärilistega hakkama.
Vastavalt tehtud uuringu tulemustele; Ehkki meie ettevõtetes valitseb ettevaatlik ärevusmeeleolu, on nad varem olnud majanduskriiside eest väga kaitstud ja neil on oskused neid juhtida. Meie ettevõtete suurim mure on tagada, et riigipoolset tuge antaks ettevõtetele, kes seda tõeliselt väärivad. Meie nappide ressurssidega töösturid; On kõige olulisem, et riigi ressursse hinnataks kõige tõhusamal viisil ja antakse ettevõtetele, kes seda väärivad.Meie ettevõtete juhtidega tehtud intervjuudes võetud majanduslike meetmete rakendamine on hilinenud, kriteeriumid pole veel selged, pangad kontrollivad kõrge reitinguga ettevõtteid ning abinõud ei ole bürokraatia all purustatud. ootused.
Meie tööstus; meie töösturid ootavad meie osariigilt vähemalt 3 kuud tingimusteta tuge
Eriti sel perioodil teatavad meie sektori esindajad üldiselt maksete häirimisest, ettevõtete sulgemisest või kahanemisest, maksete kontrollimisest, investeeringute vähenemisest, kinnisvaramüügi vähenemisest jne. Põhjusteks on raha ummikud. Kõikides ehitussektoris, autotööstuses, lennunduses, masinate metalli- ja toiduainetööstuses kuni mäetööstuses tootvate ettevõtete suurim soov on mitte suurendada töötuse määra ega kaotada kvalifitseeritud töötajaid. Eriti mõnes sektoris, autotööstuses, lennunduses jne. see tähendab, et nõudmisi ei teki lühikese aja jooksul.
Ettevõtete olulisemad kaebused on probleemid tarne- ja logistikaahelates ning nõudluse vähenemine maailmaturul.
Meie ettevõtted toodavad ja valmistavad; riigi poolt välja kuulutatud maksu-, sgk-, kokkuvõtlik jne. See nõuab edasilükkamise laiendamist kõigile sektoritele. Sest selle perioodi suurim oskus on kõigele vaatamata meie riigi oluline väärtus. TOOTMISVÕIME KAITSE Intressivabade laenudena toetab KOSGEB uute tugipakettide kiiret avalikustamist strateegilistes sektorites ilma bürokraatiata, tööhõive kaitsmiseks mõeldud sularahatoetused, arvepõhised pangalaenuvõimalused, käibemaksu allahindlused ning käibemaksu ja avalike nõuete tasumine kõigis sektorites on põhilised sularahatoetuse taotlused.
Lisaks on kõigi meie töösturite ja töötajate suurim soov Covid-19 pandeemia lühike aeg ja sel perioodil kahjutuks tootvate ettevõtete kaitse. Tõepoolest, Türgi on suur potentsiaal ja Türgi eksporditööstuse on valmis murda kirjeid taas lühikest aega.
Meie töösturite ja töötajate pingutused aastaid on meie riigi kinnitusel tugevamad: meie riik vabaneb sellest hädast nii kiiresti kui võimalik ja leiab maailmas väärilise koha.
ANKETITE TULEMUSTE HINDAMINE
(Osales 30% kõigist liikmetest)
KÜSIMUS 1: Kas arvate, et tervisega seotud meetmed / otsused seoses koroonaviirusega on piisavad?
VASTUS 1: Jah: 15,8% Ei: 38,3% Osaliselt: 45,9%
1. HINDAMINE: Meie töösturid on nõus kontrollide karmistamise ja testide arvu suurendamise ning kõigi tervisega seotud otsuste täitmise osas. Selle erilise perioodi läbimisel on imetlusväärsed meie tervishoiutöötajad, kes lisavad oma ööd päevale. Oluline osa uuringus osalenud ettevõtetest väljendas rahulolu tervisega seotud meetmete üle.
KÜSIMUS 2: Kas olete võtnud töökodades ja tehastes koroonaviiruse vastu meetmeid? Kas teil on kriisireguleerimiskava?
2. VASTUS: Jah: 68,3% Ei: 4,7% Osaliselt: 27%
2. HINDAMINE: 2000. aastal alanud protsessiga on märkimisväärne arv meie ettevõtteid astunud olulisi samme tööohutuse valdkonnas. Märkimisväärsel osal meie tehastest on uus või uuendatud taristu ja tänu ettevõtte teadlikkusele, juhtide visioonidele, sertifitseerimisele ja taseme personalijuhtimisele on viimase 3-5 aasta jooksul jõudnud samale tasemele teiste maailma eeskujulike ettevõtetega. Meie ettevõtted, kes on juba valmis koronaviiruse alguseks, on võtnud kõik vajalikud meetmed lisameetmete abil. Oluline osa meie ettevõtetest kipub looma tuleviku ettevõtteid ja nad järgivad kiiresti nii seaduslikke kui ka kohusetundlikke reegleid. Eskişehir Industry läbib selles mõttes eduka eksami. Sel perioodil viis meeskonnaks olemise teadlikkus meie töötajad ja tööandjad üksteisele lähemale ning andis lootust tulevikuks.
KÜSIMUS 3: Kas arvate, et ühiskond on koroonaviiruse vastu piisavalt teadlik ja vastab tehtud otsustele?
VASTUS 3: Jah: 8,5% Ei: 42,3% Osaliselt: 49,2%
3. HINDAMINE: Eskişehiri tööstus on näinud, et sama teadvus ei ole ühiskonna teistes kihtides võetud meetmete tõsiduse piires arenenud 45%, ja selles mõttes on ette nähtud, et teadlikkuse tõstmise projektid tuleks läbi viia ühiskonna kõigis osades. Meie sotsiaalse tervise jaoks on väga oluline rakendada tööstuses rakendatavaid meetmeid igal pinnal, et valgustada tulevikku ja kui arvame, et kõik on laeval. Meetmete ja paranduste rakendamine, mida meie töösturid oma tehastes rakendavad mitte ainult tervise, vaid ka kogu meie elu jooksul, on sotsiaalse teadlikkuse seisukohalt väga väärtuslik. Koolitus kõigis valdkondades, mida meie ettevõtted on juba aastaid koos oma töötajatega saanud, on arendanud nende vastutustundlikkust ja see peaks kajastuma kogu ühiskonnas.
KÜSIMUS 4: Kas teie töökohal jätkub töö?
VASTUS 4: Jah: 60,8% Ei: 11,1% Osaliselt: 28%
4. HINDAMINE: Meie ettevõtted üritavad koronaviiruse tõttu oma tootmist jätkata ka nendel rasketel päevadel. Oluline osa töösturitest jätkab täisajaga või osalisi töid suure ohvriga, et luua oma töötajatele liigset tööleiba ja vältida selliseid tagajärgi nagu töötajate kaotus ja koondamised. Sel keerulisel perioodil riigina näitavad uuringutulemused, et meie töösturid teevad kõik endast oleneva tootmise peatamiseks ja panevad käed riigi ühtsuse ja majanduse nimel kivi alla.
KÜSIMUS 5: Kas leiate, et võetud majanduslikud meetmed on piisavad?
5. VASTUS: Jah: 7,9% Ei: 65,6% Osaliselt: 26,5%
5. HINDAMINE:
5. Mured on meie töösturite jaoks olulised probleemid, kuna võetud majanduslikke abinõusid ei rakendata praegu täielikult, tugimeetmetega võetud meetmed pole täielikud, mure, et mõned kogetud halvad näited jätkuvad ka täna, bürokraatia pikendab protsessi meetmete rakendamisel ja toetab. Meie liikmetelt saadud taotlusi jälgitakse päevast päeva ja rakendusprotsessid võtavad aega, ehkki suurem osa otsustest võetakse vastu. Eskişehiri tööstuskojana teeme tihedat koostööd TOBB-ga oma liikmete probleemide, nõudmiste ja vajalike meetmete osas ning jätkame nende lahendamist lühikese aja jooksul.
KÜSIMUS 6: Kas teie töökoht on valmis eemalt töötama?
6. VASTUS: Jah: 22,9% Ei: 53.7% Osaliselt: 23,4%
6. HINDAMINE: Mõned meie liikmesettevõtted jälgivad tehnoloogiat tähelepanelikult ja neil on koronaviiruse või tulevikus tekkida võivate hullemate stsenaariumide tõttu kaugtööks sobiv tehnoloogiline infrastruktuur. Kuid enamik infotehnoloogiaid pole suutnud täita infrastruktuuride, tehnoloogia ja tarkvara kõrgeid nõudeid. Positiivne on see, et selliseid tööstussõbralikke organisatsioone nagu KOSGEB realiseerivad need uuringutulemusi arvesse võttes võimalikult kiiresti tuge, mis tugevdab meie ettevõtete tehnoloogiainfrastruktuuri.
7. KÜSIMUS: Kas ootate ülemaailmset majanduslangust?
VASTUS 7: Jah: 82,5% Ei: 2,7% Osaliselt: 14,8%
7. HINDAMINE: Enamiku meie ettevõtete kõige olulisem ärevus on mure, et lähiaastatel jätkub stagnatsioon globaalses mastaabis. Nõudluse vähenemise võimalus kogu maailmas esineva pandeemia tõttu, Euroopa ja USA administraatorite selgitused majanduse kahanemise kohta; See põhjustab meie ettevõtetele probleeme tulevikuprognooside osas konservatiivsemate eelarvete, investeeringute ja äriplaanide koostamisel. Türgi ja maailma üldiselt ei peaks kasvama.
KÜSIMUS 8: Kuidas arvate, kuidas epideemia järgmise kolme kuu jooksul mõjutab teie müüki?
8. VASTUS: ootan langust: 90,5%
Ma eeldan kasvu: 2,6%
Ma ei oota muutusi: 6,9%
8. HINDAMINE: Aprillis, mais, juunis 2020 ootavad meie ettevõtted käibe olulist langust. Erinevalt teistest finantskriisidest on Covid19 pandeemia mõju majandusele kahesuunaline. Nii pandeemia kui ka võetud meetmete tõttu vähenenud toodangu maht vähendas nii pakkumise kui ka nõudluse vähenemist ning nõudluse vähenemine kodu- ja välismaal põhjustas muret, et meie ettevõtted kannatavad käibe ja rahavoogude käes.
9. KÜSIMUS: Kuidas loodate järgmise kolme kuu jooksul puhangu tõttu toormehindade muutust?
9. VASTUS: ootan langust: 14,4%
Ma eeldan kasvu: 69,1%
Ma ei oota muutusi: 16,5%
9. HINDAMINE: Olulise osa meie küsitletud ettevõtetest hõlmavad tootmismahud, suurenenud tootmiskulud, potentsiaalne valuuta tõus, logistika jne. Põhjustel on oodata toormehindade tõusu kogu maailmas.
KÜSIMUS 10: Kuidas arvate, kuidas puhang järgmise kolme kuu jooksul mõjutab teie potentsiaalseid investeeringuid?
VASTUS10: Mul on investeerimisplaan, kuid ma mõtlen viivitada: 58,8%
Mul on investeerimiskava ja jätkan: 13,4%
Mul pole investeerimisplaani: 27,8%
10. HINDAMINE: Oluline näitaja, et märkimisväärne osa meie ettevõtetest on investeeringute ettevalmistamisel. Suured lootused sisestatud investeerida plaani 2020. aastal meie ettevõtted, kui nad on otsustanud peatada nüüd investeeringuid, 2020 paranemine tingimuste kohta 2. pool oli eksport taas siseneda kasvutendentsi, valige tarneahela Türgi kui tootmise baasi ootustele näitab, et tekkis dubleerimist investeeringuid . Meie ettevõtete kohalolek, kes alles kavandavad investeeringuid või lükkavad seda praegu edasi, on oluline selleks, et näidata, et majanduse tingimused saavad olukorra paranemisel taastuda. Sest see näitab, et meie riigi reaalne sektor on dünaamiline ja praktiline, hoolimata tingimustest ja tingimustest ning kõik kiiresti tekkinud kahjud parandatakse uuesti.
KÜSIMUS 11: Kuidas arvate, kuidas puhang järgmise kolme kuu jooksul mõjutab teie tootmiskulusid?
11. VASTUS: ootan langust: 10,7%
Loodan kasvu: 73,8%
Ma ei oota muutusi: 15,5%
11. HINDAMINE: Märkimisväärne osa meie ettevõtetest näeb kulude kasvu lühikese 3 kuu jooksul ette. Kõigis sektorites, eriti toidusektoris, on oodata tootmiskulude suurenemist, mis on tingitud tootmismahtude ja tootlikkuse vähenemisest ning tervishoiu ja meetmetega kaasnevatest lisakuludest.
KÜSIMUS 12: Kuidas teie arvates haiguspuhang mõjutab tööhõive määra?
12. VASTUS: ootan langust: 88,8%
Kasvu ootamine: 3,2%
Ma ei oota muutusi: 8%
12. HINDAMINE: Märkimisväärne arv meie ettevõtteid eeldab tööhõiveandmete langust. Märkimisväärne arv meie liikmeid töötab selle nimel, et hoida ära tööhõive langust ja taotleda lühiajalist töötoetust. Tehtud sektoriuuringutes teavad kõik meie töösturid, et nende töötajad on suurim väärtus. Peaaegu kõik meie töösturid leiavad, et töötajaid ei vallandata. Juhul kui Covid-19 pandeemia tulemus ilmneb 3 kuu jooksul, on meie ettevõtete, kes on oma töötajatega täispere, eesmärk hoida kvalifitseeritud töötajaid ja töötajaid oma ettevõtetes. Nad loodavad selles osas riigilt täielikku tuge. Kahtlemata on meie koolitatud töötajad ja töötajad meie suurim väärtus ja see lahing võideldakse sellistel tundlikel perioodidel ühiselt ja solidaarselt.
KÜSIMUS 13: Millal eeldate, et protsess normaliseerub?
VASTUS 13: 1–3 kuud: 14,8%
3-6 kuud: 33,3%
6-12 kuud: 22,8%
Üle 1 aasta: 19%
Ma ei oska ennustada: 10,1%
13. HINDAMINE: Märkimisväärne osa meie ettevõtetest ennustab Covid3 pandeemia lõppu 6–19 kuud. Saadud valdkondlikes aruannetes on meie ettevõtted sel perioodil teinud lühiajalisi A- ja B-kavasid.
Eskişehiri tööstuskoja kodade uuringute üksikasjaliku tulemuse jaoks Klõpsuga.
Ole esimene, kes kommenteerib