Töö- ja sotsiaalkindlustusminister Vedat Bilgin osales Türgi Tööandjate Ametiühingute Konföderatsiooni (TİSK) 60. aastapäeva puhul korraldatud programmis.
Bilgin märkis oma kõnes, et tööandjate organisatsiooni jaoks on äärmiselt oluline astuda 60 aastasse ja ütles, et 60 aastat on muutunud sisukamaks, kui võtta arvesse Türgi industrialiseerimisajalugu.
Minister Bilgin, kes mainis, et varem ei olnud Türgil maailmatasemel tööjõudu, kes suudaks igas valdkonnas konkureerida, ütles: "Tänapäeval on Türgil õnneks selline tööjõud, mis suudab toota igas valdkonnas, kõikjal maailmas. ning juurdepääsu tehnoloogiale ja teabele igas valdkonnas. See on täna Türgi tugevus. Arvan, et selle jõu üks olulisemaid elemente on Türgi töösturite ja tootjate ettevõtlusjõud. Seetõttu on TİSK lisaks tööandjate organisatsioonile organisatsioon, mis koondab seda tootmisjõudu, kogemusi ja teadmisi. Sellega seoses õnnitlen kõiki, kes on selles 60-aastases võitluses osalenud, ja kõiki, kes sellele kaasa aitasid.
"Me jääme oma tootmisjõu, teadmiste ja sõltumatuse juurde"
Bilgin rõhutas, et ärimeeste jaoks on väga oluline neid Türgi ühise tuleviku nimel kohtusse kaevata ja jätkas järgmiselt:
"Sest kui nad ühise tuleviku nimel kohtusse kaebavad, kohtuvad nii Türgi töötajad kui ka intellektuaalid ühises tulevikus. Ta näeb juba praegu vaeva selle ühise tuleviku ehitamise nimel. Ärgem unustagem, et Anatoolia maad, kus me elame, on keeruline geograafia. Maa all on tsivilisatsioon, mida me ei oska nimetada. Kui te ei suuda siin ajaloolise isikuna sammu pidada, siis sinna te lähete. Sellepärast me türklased siin seisame. Kuidas me lõpetame? Seisame oma tootmisjõuga, seisame oma teadmistega, aga ennekõike seisame oma riigi olemasolu ja iseseisvuse eest, mis on selle iseseisvuse sümbol. See iseseisvus on ka meie ühise tuleviku tagatis.
"Meie kasv jätkub"
Minister Bilgin ütles, et Türgi on üks riike, kes tuli epideemiaprotsessist välja kõige tugevamini vaatamata maailma majandusraskustele:
«Oleme selle üle uhked. Võitlus inflatsiooni, muude majandusprobleemide ja selle peegeldustega Türgile, eriti energiakulude kohutava tõusu peegeldusele meie peal. Püüame säilitada majandusprogrammi, mis ka nende vastu võitleb. See majandusprogramm saab olema edukas. Traditsiooniline periood, mil Türgi sattus iga 10 aasta tagant kriisi, koputas IMFi uksele, võttis laenu, alustas nullist ja kasvas investeerimis- või tootmismudeleid rajades nende piiratud raamides, on möödas. Türgi on seadnud oma eesmärgid. Ta läheb oma eesmärkide poole. Türgi ressursid on piiratud, kuid vaatamata nendele piiratud ressurssidele on Türgi üks kahest-kolmest kõige kiiremini kasvavast ja kasvavast riigist maailmas. Meie kasvujõud jätkub. Kritiseerida on küsimusi, kuid just Türgi tootjad, töölised ja ettevõtjad kõrvaldavad ka negatiivsed tegurid, mis Türgi ekspordipõhises kasvumudelis kajastuvad tootmisvõimsuses.
"Me lükkame tagasi tööandja ja tööandja vahe"
TİSKi juhatuse esimees Özgür Burak Akkol tõdes, et riigi majandust kujundavaid ja TİSKi ökosüsteemis tööhõivesse panustavaid liikmes-tööandjate ametiühinguid on 21 ning andis edasi viimase kolme aasta tegemisi.
Öeldes, et tegemist on igasuguse diskrimineerimise vastu võitleva organisatsiooniga, ütles Akkol: “Oli selline lähenemine, et riik on eraldi, töötajad on eraldi ja tööandja on eraldi. TİSK-na me sellesse eristusse ei usu, riik on meie riik, töötaja on meie töötaja, ettevõtja on meie ettevõtja. Kokkuvõttes lükkame töötaja ja tööandja eristuse tagasi. Jätkame igal võimalusel keeldumisest. Tahaksin väljendada, et oleme vastu lähenemisviisidele, mis eraldavad mitte ainult tööandjad ja tööandjad, vaid ka tööandjate organisatsioonid, panevad need tarbetult konkureerima ja tõmbavad nende tähelepanu ühtsustundelt eemale.
Rõhutades, et nad jätkavad selliste tavade toomist, mis on eeskujuks riigile, Türgi tööandjatele, Türgi töötajatele ja maailmale, ütles Akkol: „Kuigi me aitasime kaasa Türgi esimesele 100-le aastale, oleme siin, et teha uuel sajandil veelgi rohkem. . Nii nagu oleme siiani teinud, jätkame homme tootmist iga päev.
Pärast kõnesid anti üle auhinnad Common Futures Award programmis, kus TİSK autasustab sotsiaalse vastutuse projekte, kõrgele kohale jõudnud ettevõtted.
Türgi Kodade ja Kaubabörside Liidu (TOBB) president Rifat Hisarcıklıoğlu, TÜRK-İŞ esimees Ergün Atalay, Türgi Kaupmeeste ja Käsitööliste Konföderatsiooni (TESK) esimees Bendevi Palandöken, Türgi Metalliliidu esimees Pevrul Kavlak Chairman, HAKızıyŞllak Osalesid Ankara Kaubanduskoja president Gürsel Baran ja külalised.
Ole esimene, kes kommenteerib